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职位描述
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岗位目的：根据公司品牌定位、经营目标和发展战略，在大区经营管理下，负责商品采买、流转、售罄、折扣、数据分析等执行工作；具体岗位职责：
1、执行季度商品策略落地（全渠道品牌新旧品商品策略）
（40%）
2、OTB采购（5%）
3、货品毛利率和售罄指标达成（30%）
4、零售、商品、陈列培训团队销售目标达成对齐拉通（20%）
5、日常零星商品部工作（5%）
职位要求：
1.本科以上学历毕业，服装工程类专业
2.有服装类零售商品管理工作优先；管理规模3000万以上；
2.3年以上买手及货品管理工作经验
1、执行季度商品策略落地（全渠道品牌新旧品商品策略）
（40%）
2、OTB采购（5%）
3、货品毛利率和售罄指标达成（30%）
4、零售、商品、陈列培训团队销售目标达成对齐拉通（20%）
5、日常零星商品部工作（5%）
职位要求：
1.本科以上学历毕业，服装工程类专业
2.有服装类零售商品管理工作优先；管理规模3000万以上；
2.3年以上买手及货品管理工作经验
注：联系我时，请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址：汕尾海丰县中央荣御
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求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
南京边城体育用品股份有限公司
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服装·纺织·皮革
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1000人以上
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公司性质未知
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南京市建邺区嘉陵江东街18号新城科技园加速器3幢13f、14f
