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岗位职责：
1、经营规划（结合品类生命周期，制定品类到周的销售目标，用于周销售管控；结合产品生命周期，制定在售计划（包括销售策略）和上下架、出清计划，用于库存合理管控）；
2、经营管控（周期性经营分析，以目标为导向，实时进行过程管控，推动解决销售问题，对销额，售罄，毛利额达成负责）
3、活动规划（结合季/月度商品策略进行活动选品，保证商品策略的有效落地并复盘）；
4、价格管控（结合单品销售进度进行月度调价，保证正常销售节奏）；
5、专题分析（通过专题（如：价格策略、促销策略、用户分析、渠道差异化等）的深入研究和挖掘，找出潜在的机会和问题点，精准定位，对症下药）；
6、季度货品开发/定量/追单（结合自身数据与行业竞品信息，进行到季度的款式开发/订货定量/追单建议）；
7、数据管理（数据沉淀，数据备份）；


任职要求：
1、具备商品运营三年以上经验，能整合各类资源，以支持运营工作。
2、熟练使用分析工具，提升分析效率，并能够多维度分析复杂数据，挖掘深层关系。
3、能够综合运用多种研究方法，包括竞品分析、用户访谈等，进行深入的用户洞察，理解用户行为和需求，为决策提供依据。