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工作职责：
1、医学策略:负责分管产品总部医学策略在省区的贯彻落地，在清晰理解总部医学部策略的基础上，制定切合省区发展需求的医学策略。
2、研究资料撰写:论证省区IIT研究的科学性和可行性，给出专业指导意见，完成相关研究资料的撰写，包括试验方案、知情同意书、病例报告表、总结报告等。
3、研究项目支持:临床项目运营过程中，与医学中心驻地CTA团队对接，从方案讨论到项目结题发表，全程赋予医学支持;规划医学项目协助推动项目落地。
4、专家网络维护:同KOL建立良好的医学合作关系;向HCPs传达产品已有的科学数据，发挥科学影响力，搭建和维护省区KOL网络。
5、医学洞见管理:同外部KOL的保持良好沟通，持续了解和获取他们关于治疗方案的洞见和/或意见，定期内部分享。
6、学术支持与培训:为推广活动提供医学支持，恰当回答参与者关于疾病领域或产品相关的问题；负责对省区内相关产品的市场、销售团队解答医学咨询;结合区域已有的培训体系，参与初始和持续的医学/科学疾病领域和产品特定的内部客户(销售团队等)培训。
7、医学活动规划执行:结合省区学术现状，拓展多种类型的医学活动，加强医学沟通和学术传播。
8、基于医学洞见和医学沟通，特别是关于患者需求和治疗趋势的，贡献于品牌计划和战略的制定。
9、支持其他部门(准入、PV等)医学相关需求;完成上级交办的其他工作。
任职资格:
1、统招硕士及以上学历，临床医学相关专业。
2、在医药行业工作3年以上，有上市后临床研究的设计与执行能力，有同岗位经验优先。
3、有较强的医学洞察力、沟通影响力、利益相关者和客户缔结能力、商业思维和学术转化力;
4、清晰了解诊疗路径、及时跟进领域新进展、掌握全面的产品知识。
5、主动性、责任心强，细心;熟练掌握各类办公软件。
6、熟练掌握各类办公软件。