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职位描述
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1.????? 负责后勤及对外关系处理及内外协调工作；
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2.????? 负责重要行政指令的督察督办工作，确保管理渠道畅通，建立良好办公环境；
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3.????? 负责组织部门管理制度、标准建立、流程规范及实施工作；
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4.????? 负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
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5.????? 负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
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6.????? 负责组织编写各部门职位说明书；
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7.????? 定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
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8.????? 根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
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9.????? 协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系。
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任职要求：
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1.????? 三年以上企业行政、人事管理同岗位工作经验；
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2.????? 有很强的公关策划及沟通协调能力，有较强的控制能力、抗压能力、学习与总结能力；
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3.????? 有善于发现、分析和解决问题的能力；
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4.????? 有良好的亲和力和压力承受能力；
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5.????? 人诚信正派、豁达乐观、自觉自律。
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6.????? 能独立开展人力资源各模块工作，有服装行业经验者优先；
注：联系我时，请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址：焦作修武县解放碑帝都大厦A塔18楼/重庆华时通企业管理有限公司
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
余荣利HR
重庆华时通企业管理有限公司
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批发·零售
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200-499人
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私营·民营企业
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财汇广场A塔
