应届毕业生
学历不限
最近更新
911人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
直接上级：总经理
岗位职责
（一）招聘管理
依据企业战略和业务需求制定招聘计划，满足 400 人以上规模研、产、销一体化企业用人需要。
拓展和维护招聘渠道，组织招聘工作，注重关键岗位人才引入。
建立人才库，分析招聘数据，优化流程。
（二）劳动关系管理
完善劳动关系制度，处理合同事务。处理劳动纠纷，关注法规变化并调整策略。
（三）团队与行政管理
领导人事行政团队，统筹行政管理工作。协调部门间关系。
（四）其他工作
参与战略规划，提供专业意见。完成临时任务。
任职资格
教育背景：统招本科及以上，相关专业。
工作经验：7 年以上人事行政经验，5 年以上招聘和劳动关系经验，制造企业经验优先。
专业技能：精通招聘和劳动关系知识、行政管理，擅数据分析。
能力素质：谦逊务实、责任心强、沟通协调等能力佳、抗压能力强、稳定性高。
薪资open
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址：深圳光明区崇达大厦
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
伍颖科/..HR
锐仕方达
-
请选择
-
公司规模未知
-
公司性质未知
-
北京市昌平
