应届毕业生
大专
2025-04-20 22:52:20
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、负责统筹家乐福门店的整体经营管理；
2、带领团队管理好门店各品类的运营、会员、营销支持等日常管理；
3、负责提升现有门店经营及改造项目；
4、聚焦客户体验，提升客户满意度与履约率；
5、处理各类突发情况。
任职资格：
1、大专及以上学历，5年以上商超零售行业相关经验；门店店长、副店长或储备店长1年以上经验，品类经理或高潜力处长2-3年经验；杂货或生鲜营运经验优先；
2、熟悉并了解零售相关法律法规，了解零售商品流通渠道，具备营销促销的组织能力，对相关商品的销售与价格有深入 研究，对市场变化敏感，能根据市场动向调整门店经营策略；
3、具备一定财务知识和分析报表能力；良好的目标管理和计划控制能力；良好的逻辑分析和判断能力；
4、商业思维和服务意识强，具备较强的领导力和团队建设能力；较强的创新和沟通能力；
5、对互联网线上玩法和营销有一定了解和认识。
注：联系我时，请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址：成都成都成都，重庆，云南，新疆均可常驻分配
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
家乐福(中国)管理咨询服务有限公司
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批发·零售
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1000人以上
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外商独资·外企办事处
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浦东南路528号上海证券大厦25楼
