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驻点达州、绵阳 （该职位视面试情况确定录用级别：见习、初、中、高级级别店长） 【我们需要这样的你】 1、高中及以上学历，年龄23-35周岁； 2、两年及以上零售行业店铺运营管理工作经验； 3、良好的沟通、领导和协调能力，亲和力强，能承受较大的工作压力； 4、性格坚韧，战斗力超强； 5、较强的商业意识和触觉，能有效促进店铺销售及提供高标准的客户服务。 【入职后你需要做的】 1、全面负责门店管理及运作； 2、制订门店销售、毛利计划，并指导落实； 3、传达并执行营运部的工作计划； 4、负责与地区总部及其他业务部门的联系沟通； 5、负责门店人员的招聘、留用、选拨和考评； 6、处理店铺内各类突发事件，确保店铺管理工作有序进行。 【我们能给到你的】 1、薪资构成：无责底薪4200-6000（入职级别确定） 绩效奖金 全勤奖 活动PK奖 大店津贴等 2、作息及排班：（因门店情况各异）；①轮休排休制，月度休息4-8天；②节假日均需营业，排班轮休；法定节假日工作三薪；③每班8-10小时；8:00-23:30之间 3、岗位晋升：面试视经验和试工表现确定入职级别后，一年3次考核晋升 店长（见习→初级→中级→高级）→区域经理→大区经理 4、免费培训，线上线下结合。 机会多多，快来成为我们的伙伴吧~