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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
一、岗位职责：
1、区域团队美团考核指标的完成；
2、区域团队绩效考核工作执行情况的监督；
3、区域团队相关流程的改善；
4、区域团队的全面管理。
二、任职要求
1、年龄28-35岁，价值观端正，战略性策略清晰。
2、会向上和向下管理
3、主动思考问题点
4、能大胆提意见和改善方向
5、工作热情高、意愿强烈，能分配到工作中的精力较多，并不会要求经常加班。
6、理解能力、表达能力强，逻辑思维条理清晰，先听、再想，后说。
7、有责任感，特别注重团队配合意识，胜则举杯同庆，败则奋力相救，荣辱与共。
1、区域团队美团考核指标的完成；
2、区域团队绩效考核工作执行情况的监督；
3、区域团队相关流程的改善；
4、区域团队的全面管理。
二、任职要求
1、年龄28-35岁，价值观端正，战略性策略清晰。
2、会向上和向下管理
3、主动思考问题点
4、能大胆提意见和改善方向
5、工作热情高、意愿强烈，能分配到工作中的精力较多，并不会要求经常加班。
6、理解能力、表达能力强，逻辑思维条理清晰，先听、再想，后说。
7、有责任感，特别注重团队配合意识，胜则举杯同庆，败则奋力相救，荣辱与共。
注：联系我时，请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址：重庆渝中区万科锦程4号楼34-19
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
李丹/H..HR
成都泰便利电子商务有限公司
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交通·运输·物流
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1000人以上
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私营·民营企业
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金牛区紫金乐章2栋10楼
