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职位描述
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职责描述：
1.完成招聘工作，包括：招聘计划制定、执行、招聘渠道管理与拓展，招聘数据分析，校园招聘/俱乐部等大型招聘项目；
2. 负责招聘渠道的拓展；
3. 根据人力需求，制定中短期人员招聘计划并组织实施；
4. 负责协调新员工试用期在岗培养
任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源、心理学和法律相关专业优先。
2.1年左右HR从业经验或优秀的应届毕业生，有互联网招聘工作背景优先。
3.了解国家各项人事、劳动管理条例、法规、制度，了解劳动法律法规在企业中的运用。
4.学习能力较强，工作积极主动，条理性强，有较好的时间意识和团队合作意识，优秀的沟通能力和抗压性，有一定文字功底尤佳。
注：联系我时，请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址：长沙岳麓区长沙-岳麓区岳麓区湖南省长沙市岳麓区芯城科技园10栋
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
湖南潭州教育网络科技有限公司
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1000人以上
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私营·民营企业
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云龙山路龙熙大厦1204
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