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本职位是为公建民营养老机构代招岗位。工作描述：一、院区管理1、院区筹建、改造（含搭建智慧养老管理平台）、发展规划制定，并组织实施；2、院区发展规划、经营预算、费用管控；3、养老床位销售；组织老人护理计划编制；5、院区内客户投诉处理；6、院区内员工培训管理，有效提升员工的整体素质，服务水平；团队建设，人才培养及企业文化建设；7、养老机构标准化管理体系梳理，并组织宣贯；8、养老机构星评及其他运营资质管理。9、养老机构合作供应商、医院、医疗机构的整合与维护二、政府关系维护1、老龄协会、民政局、街道、居委会、市场监督管理局等上级主管部门关系维护；2、对于上级主管部门下达的工作指令及时落实。三、安全管理1、建立健全的安全管理制度及应急预案；2、组织员工安全知识学习，全体员工及老人的应急逃生演练；3、落实安全管理制度，排查安全隐患，维护消防安全设施，规避安全事故。资质管理：根据运营特点申办相关资质，如：星级评定、食品经营许可证等。四、任职要求1、5年以上养老行业从业经验，3年以上养老机构高层管理经验，行业资源较丰富，熟悉国内尤其北京地区养老市场发展现状和运营模式。2、热爱养老行业，熟悉养老产业相关政策。有养老项目筹开、星级评定等相关实际管理工作经验。 职位福利：五险一金、包住、带薪年假