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（一）岗位职责：1.负责电子支付交易规模促进、支付优惠商户拓展，促进场景金融业务发展；2.负责分期包签约及分期业务拓展、支付绑卡推动、商户拓展等工作；3.负责属地策划实施等其他场景金融条线业务；4.特惠商户拓展维护、特惠活动推广等。（二）应聘条件：1.30周岁（含）及以下，具有国家承认的***大学本科及以上学历；2.具有支付、缴费、收单相关行业商户、渠道合作资源或合作经验者优先；3.有2年以上商户拓展经验，支付行业优先。熟悉银行支付业务，有第三方支付运营、缴费类行业运营、大中型电商平台或收单机构等相关行业从业经验者优先。4.无违法记录、无不良从业记录、个人信用记录良好。(三）薪资及福利待遇：1.薪资结构：基本工资 业绩奖金等；2.福利待遇：五险一金、生日节日慰问、团建活动等；3.录用即纳入人才培养计划，拥有良好的职业发展空间，提高个人业务拓展能力及综合素质， 参与并感受企业文化活动带来的归属。 年龄要求：35岁以下 职能类别：销售代表