应届毕业生
学历不限
2025-05-22 11:00:07
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职位描述
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岗位职责：1.建设企业文化，从制度、文化活动、价值观各方面全面宣导及实施2.建立绩效考核配套制度及文件，建立有效的绩效评价体系3.根据公司战略规划各部门培训需求，组织培训计划及资料4.配合各部门定期对培训/绩效制度及方案进行研究、分析，输出，并推动不断改善及优化5.管理各部门培训计划实施与监督6.积极分配协调各部门人员工作安排7.完善公司管理制度体系任职要求：1.本科以上学历，人力资源、管理类相关专业优先；2.五年以上人事工作经验；3.熟悉绩效、培训、企业文化模块，有至少2年的独立跟进经验；4.具有较强的人际交往能力、沟通能力、执行能力、计划组织能力；5.有良好的职业道德，积极上进，责任心强，具备良好的团队合作意识；
职能类别：人事主管
关键字：考勤薪酬绩效培训
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址：广州黄埔区广州-黄埔区
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
广州市新矽亚电子科技有限公司
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电子技术·半导体·集成电路
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21-50人
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公司性质未知
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广州市天河区大观南路18号挚晟商务大厦
